Vitaliteitsbeleid van preventie tot amplitie
Ontwikkel een preventief en evidence-based vitaliteitsbeleid met onze workshop.
In het kort
- 2 uur
- Online
Doel
Het doel van deze workshop is om deelnemers te helpen bij het ontwikkelen van een duurzaam en effectief vitaliteitsbeleid voor hun organisatie, dat aansluit bij de huidige fase van de organisatie. De focus ligt op het maken van een volgende stap van curatie naar preventie of van preventie naar amplitie.
Trainingswijze
De workshop wordt online gegeven door een ervaren HR Specialist en duurt 3 uur. Tijdens de training zullen we gebruik maken van interactieve presentaties, praktijkvoorbeelden en casestudies om de deelnemers te helpen de stof beter te begrijpen en toe te passen in hun eigen werkpraktijk.
Beschrijving
Deze workshop over vitaliteitsbeleid is ontworpen om HR-professionals en managers te helpen bij het ontwikkelen van een effectief beleid om de vitaliteit en gezondheid van medewerkers te bevorderen.
Je krijgt een handige landkaart met de verschillende stadia van vitaliteitsbeleid, zodat je precies weet waar jouw organisatie staat en wat een volgende, haalbare stap is voor jouw organisatie.
Tijdens de workshop zullen we de nieuwste inzichten uit de wetenschap en best-practices uit de praktijk delen, afkomstig uit onze jarenlange samenwerking met toonaangevende organisaties op dit gebied.
Na het opdoen van inzicht en inspiratie ga je in de workshop aan de slag met een eigen casus, zoals het ontwikkelen van preventief beleid binnen jouw organisatie, het stimuleren van zelfregie onder medewerkers en het samenwerken met stakeholders zoals een directie. Zo leer je haarfijn uitleggen hoe het beleid aansluit bij en bijdraagt aan de prioriteiten van het primaire proces.
Na deze workshop ben jij dus klaar om met zelfvertrouwen de volgende stap te zetten op het gebied van vitaliteitsbeleid binnen jouw organisatie.
Geschikt voor
Deze workshop is geschikt voor HR-professionals, managers, leidinggevenden en beleidsmakers die betrokken zijn bij vorming en uitvoering van beleid rondom vitaliteit en gezondheid van medewerkers binnen de organisatie.
Leerdoelen
- Begrijpen wat het verschil is tussen curatie, preventie en amplitie in vitaliteitsbeleid en waarom het belangrijk is voor de organisatie.
- Inzicht krijgen in de nieuwste inzichten en best-practices op het gebied van vitaliteitsbeleid.
- Leren hoe je een effectief vitaliteitsbeleid kunt ontwikkelen dat past bij de fase van jouw organisatie.
- Prioriteren van aandachtspunten en ontwikkelen van haalbaar beleid op basis van een lange termijn toekomstvisie.
- Kennis opdoen over de verschillende instrumenten en interventies die je kunt gebruiken om de vitaliteit van medewerkers te bevorderen.
- Strategisch de rol van leidinggevenden inzetten bij het bevorderen van de vitaliteit van medewerkers.
- Het verbeteren van eigen vaardigheden gespreksvoering, communicatie en het stellen van de juiste vragen in gesprekken met stakeholders.
Beschikbare data
Data zijn altijd in overleg. We kunnen zowel bij u op kantoor komen als een neutrale locatie of op ons kantoor afspreken voor de workshop.
De experts
Tijdens deze workshop nemen onze experts je mee in de wetenschap achter het meten, analyseren en interveniëren op het gebied van vitaliteit binnen werkzaam Nederland. Verwacht een bevlogen en inhoudelijk sterke workshop, want onze experts zijn eindeloos gepassioneerd over wat zij doen.
